Ничё там нет...В рамках закона вообще ничего нельзя сделать? То есть у нас можно нанимать людей, не платить ЗП, затем признавать себя банкротом и всё? Не выплачивать долги по ЗП?
ну в принципе да... ну если менты докажут, что банкротство умышленное и деньги на зп были, но не выплачивались, то в перспективе уг. дело может быть... но у меня насчет этого большие сомнения.
Это не рекуртинговое агенство типо в Польшу на работу набирают? Если да то шараж-монтаж эта контора. Типо бесплатные обьявления выискивают и втюхивают за бабки. Смысла работы в таких местах немного! У них офис в ТЦ Элит вроде бы?
Это агентство по трудоустройству. Но работали прозрачно, я лично отбирала людей, общалась с менеджерами фирм, куда отправляли людей, вела людей на протяжении их работы в Польше, постоянно была с ними на связи. Сомнений в честности компании у меня не было, в плане трудоустройства людей. А вот директор оказался полным г...ом (подбирите эпитет сами) Он много кому должен. Сварщиков набирал, брал по 6 тысяч за обучение, а сварщики до сих пор не обучены (уже года полтора прошло, как ребята оплатили обучение) Вобщем как-то так
А во время карантна, сильно упал поток клиентов ? Может и из за падения доходов директор прогорел ? Или доходы были достаточными а деньги уходили в неизвестность ?
Почитала статью) Я как раз в октябре 19 года пришла работать в эту компанию. Руслан у меня тоже вызвал чувство корректного, с чувством делового такта, ответственного человека и руководителя. Поначалу с ним и вправду было приятно работать. А потом начались недопонимания, обманы с его стороны и в отношении тех же сварщиков и в отношении сотрудников компании. Деньги за выолненную работу компании нашей, партнёры оплачивали не на счета фирмы, а переводами на личные счита Руслана. Поэтому доказать, что деньги у компании были - нереально. Очень попахивает мошенничеством да еще и в особо крупных размерах. ПГУ он на самом деле должен много денег, корочки и вправду не были оплачены. Сварщикам должен денег. Пугает одно - фирма Компания Марьяж преостановила свою деятельность в связи с подачей документов в регпалату на ликвидацию, где самим ликвидатором является сам же Руслан Гамирович, то есть директор. Но параллельно он возобновил работу другой своей фирмы, которая ранее была заморожена - это ООО Гудок, и работает себе тихонечко...
Ес тественно в первые полгода карантина поток людей не то что бы пропал, его попросту не было. Но сварщики, которые оплачивали ДО карантина обучение, а это 6 тысяч с каждого, и таких около 10ти человек, принесли доход компании. К тому же шёл набор водителей в Германию, с ноября 19 года по февраль 20 года было набрано около 60ти человек, каждый из которых заплатил по 1 тысяче рублей за оформление договора. Деньги были! Но куда ушли - не ясно. К тому же работоджатель из Германии какую-то часть денег за набор водителей перевел на личные счита директора.
Чтобы не плодить новую тему, напишу сюда. Мужа недавно обрадовали, что заберут из его зарплаты все лишние налоговые вычеты, которые весь год на двоих детей ему предоставляли, поскольку мать детей не пользовалась вычетом. Бухгалтер перечитала закон и теперь оказывается, что вычет полагается только если жена числится на работе или в центре занятости. А я вот не числюсь в центре занятости, потому что можно получать либо пособие по безработице 600 рублей, либо пособие для ребенка 1000 рублей. Некоторые знакомые в такой же ситуации, тоже забирают вычеты. Некоторые знакомые продолжают получать налоговые вычеты даже в аналогичных условиях нигде не числящейся жены. Мне вот интересно, почему бухгалтер аж в конце года решила раскопать закон (сказала б раньше, я б может подсуетилась с документами) и насколько правомочно вот так в один последний месяц года забрать все вычеты
А ты думаешь, зачем щас всех на упрощенку переводят и по соц сетям кошмарят? Денег нет, вот и ищут источники пополнения.
И нас урезают, супруге платили около 900 руб. детские (3-е детей). Я платил патент жена не работала, мы считались бедными и нам доплачивали,... сеичас супруга устроилась в бюджет (з.п. до 2-х тысяч) и мы стали зажиточными, теперь нам выплата не положена. Прийдется своими силами обувать, кормить, развивашки и хотелки оплачивать.
" в) налоговый вычет в размере 150 расчетных уровней минимальной заработной платы (РУ МЗП) за каждый месяц налогового периода распространяется на каждого ребенка налогоплательщиков, на обеспечении которых находится ребенок, являющихся родителями или супругами родителей, опекунами или попечителями. Налоговый вычет расходов на содержание ребенка (детей), установленный настоящим подпунктом, производится на каждого ребенка в возрасте до 18 лет. Указанный вычет предоставляется также супругам попечителей, опекунов. Вдовам (вдовцам), одному из родителей, когда другой родитель лишен родительских прав или признан недееспособным, одному из родителей ребенка, рожденного вне брака, разведенным родителям, не вступившим в повторный брак, единственным родителям, опекунам или попечителям, если на обеспечении вышеуказанных лиц находится и совместно проживает ребенок, налоговый вычет производится в двойном размере. В целях настоящего Закона единственным родителем признается: мать, если ребенок рожден вне брака и отцовство не установлено (т.е. в свидетельстве о рождении ребенка отсутствует запись об отце либо она сделана по указанию матери); приемный родитель, который на момент усыновления (удочерения) не состоит в браке; один из родителей ребенка, когда другой родитель ребенка умер (объявлен судом умершим); один из родителей ребенка, когда другой родитель ребенка признан безвестно отсутствующим. Указанный вычет предоставляется вдовам (вдовцам), одному из родителей, когда другой родитель лишен родительских прав или признан недееспособным, одному из родителей ребенка, рожденного вне брака, разведенным родителям, не вступившим в повторный брак, единственным родителям, опекунам или попечителям на основании их письменных заявлений и документов, подтверждающих право на данный вычет. Предоставление указанного вычета вдовам (вдовцам), одному из родителей, когда другой родитель лишен родительских прав или признан недееспособным, одному из родителей ребенка, рожденного вне брака, разведенным родителям, не вступившим в повторный брак, единственным родителям, опекунам или попечителям прекращается с месяца, следующего за вступлением их в брак. Уменьшение налоговой базы производится с месяца рождения ребенка (детей) или месяца, в котором установлена опека (попечительство), и сохраняется до конца того года, в котором ребенок (дети) достиг возраста, указанного в части первой настоящего подпункта, или прекращается в случае смерти ребенка (детей). Стандартный налоговый вычет, установленный настоящим подпунктом, предоставляется независимо от предоставления стандартного налогового вычета, установленного подпунктами а), б) пункта 1 настоящей статьи"(с)
Ну мужнин вычет ему остается, я про переданные супругу права на дополнительные вычеты из налогообложения. Мои вычеты у него забирают.
У меня и моего коллеги, то же вернули все не взятые налоги, только за три года, оказалось, если ребёнок прописан по другому адресу, в отличии от отца, льготы по выплатам не положены, вот так, три года были льготы по налогообложению, а потом, в один месяц всё забрали обратно, оставив нас без копейки. Мы предложили в течении трёх лет возвращать деньги, но бухгалтер решила, что мы не бедные, жировых запасов хватит.
Нет в законе четкой и однозначной формулировки по вычетам применительно к вашему случаю. Документ где это оговорено вам показали? то есть, что является основанием для такого толкования порядка предоставления вычетов на детей?
скорее всего был уже у какой-то, знакомой бухгалтеру, организации горький опыт по похожему случаю, вот и бухгалтер до проверки решил всё исправить что бы не попасть на штрафные санкции, так сказать учатся на чужих ошибках - что вычет полагается только если жена числится на работе, наверное имелось ввиду наверное если числится в декретном отпуске, так как если бы вы работали, то вычет вам предоставляли на работе
3. Физическое лицо, состоящее в браке, имеет право на дополнительный стандартный вычет при условии, что супруг (супруга), состоящий в трудовых отношениях с работодателем либо стоящий на учете в Центре занятости, не использует стандартный вычет. Дополнительный стандартный вычет предоставляется в размерах и порядке, указанных в подпунктах б) и в) пункта 1 настоящей статьи.